Il D Lgs 81/08 prevede che i datori di lavoro informino e formino adeguatamente i dipendenti in merito all’utilizzo corretto delle attrezzature da lavoro. Questa normativa è stata introdotta per tutelare la salute e la sicurezza dei lavoratori, prevenendo così infortuni sul posto di lavoro. Un esempio pratico può essere il trapano a colonna; una persona non addestrata correttamente potrebbe mettere a rischio sé stessa ed altri utilizzando questa macchina in maniera impropria. Per garantire che ciò non accada, è fondamentale fornire una formazione dettagliata a tutti i dipendenti che operano con le attrezzature da lavoro, assicurandosi così che essi siano sempre ben consapevoli di come utilizzarle al meglio.
